rh et recrutement

La Cour de cassation le rappelle encore une fois : les différences de rémunérations entre un homme et une femme sur un même poste doivent être justifiées par des éléments objectifs. A défaut, les juges reconnaissent la discrimination. ActuelRH, publié...

Le harcèlement moral d'un subordonné Jusqu'à présent, jamais une décision de justice n'avait reconnu le harcèlement moral d'un subordonné vis à vis d'un supérieur. C'est chose faite depuis l'arrêt du 6 décembre 2011 de la chambre criminelle de la Cour...

Il vous faut déterminer s'il s'agit d'un phénomène conjoncturel (passager) ou structurel. - Pour une pique saisonnière d'activité, il convient de vérifier si vous pouvez recourir facilement ou pas à un recrutement temporaire (en fonction de la qualification...